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前陣子聽到一個非常振奮人心的小故事：
一個進來大概三四年的員工，在我們的網球場外面穿著拖鞋（我想應該是涼鞋吧？）被敝公司總經理堵到，長官見該員『衣著不整』、『大發雷霆』，就在公司門口把那個白癡給生吞活剝、扒皮啃骨、當場開罵了起來；事情結尾？不知道，但這事的發生是肯定有的，上下引號間的形容方式不是我在賣弄文學造詣，而是公司管理階層用來形容此事的嚴重性給我聽時，所主動採用的講法。
well，怎麼說呢，這個有三四家轉投資公司、兼具游泳池、網球場跟籃球場的公司，絕對是國內數一數二大的，只可惜，這家數一數二大的公司並不是因為經營如何具有成效、而成為現在一方之霸，他是因為介入市場極早而形成寡頭經濟，而且已經龐大到對台灣經濟牽一髮而動全身，所以才會至今無人能撼動；這中間發生過大大小小工安事件、內部人謀不臧、浪費鋪張乃至效率低落，實不足為外人道；只是當他成為小島上的東方不敗時，當年靠著別人的引刀一割而成霸業，卻成了現在大老闆們用來『訓勉』後進的可笑題材。
可笑之處，不在於他們身上永遠是廉價西裝，而在於他們錯把當年傾全國之力養起來的公司、真當作是自己的豐功偉業！以彼時情形來看，就算當董事長的是隻豬（比較符合傳統印象）、當總經理的是隻猴（尖嘴猴腮是也），這家公司照樣會變成現在的皇圖霸業，我不知道這些人到底覺得自己貢獻了三十年時間之後、還要繼續作多久山大王才爽；但是這些還活在三十年前的死公務員，真的，該滾了！
暫不討論他們所說『進出辦公場所應穿著整齊端莊』這個... 唉... ；光講這回新進員工的事，今天一個人打完球，都要回家了，穿的輕鬆簡單有何不可？在我看來，只要他不怕燙，光著腳也是無所謂啊！難不成打完球洗完澡，還非要換上一身GIO ARMANI的當季西服順便噴點香水才能再現身？如果穿的那雙脫鞋（我真的認為小朋友那天穿的是涼鞋...）是LV或HERMES的，又怎麼辦？當全年無休的美國總統都會穿著塑膠拖鞋、在假期中出現在記者攝影機前時，一個明明來公司使用球場卻倒楣在『工作場合』遇見大老闆的新員工，就活該倒楣被人家像龜孫子叫去夾懶蛋？
這些把公司員工當子女在管、卻不是當子女在對待的老先生，我都可以猜到他們對於『衣著不整』有多大的反感，上回還看到一個也是號稱資深的員工說現在的新人在大樓外秩序渙散、隨隨便便；其實以我個人來說是比較想把他叫來毒打一頓，但考慮到他或許在教育自己孩子上就已經遭遇很大挫折，也就算了；不然這樣，從下個月起，每一個隊伍都由最資深員工帶隊，所有人在大樓外先唱歌答數振奮精神，然後列隊齊步進入大廳，經過公司LOGO前還需轉換隊形以踢正步形式前進如何？屆時當年金馬自衛隊女青年大隊的每分鐘120步傳奇又將重現江湖，勢必擊退所有精神戰鬥力不及我們的歹徒匪類，且不妙哉？最好還來每天實施三查五查（當過兵的你別說忘記這是啥東西啦），先看你頭髮顏色、再看你腮紅口紅、次看你皮鞋褲襪、還看你衣領裙叉、最後所有人把手伸出來、指甲油不紅、有做指甲的全部出列繞隊伍蛙跳前進！雖說檢查項目連日本A片教皇都想不到，但是聽說，這幾招就能擊敗各種管理理論、振奮公司人心，耶！
管理者，洋人所謂Management是也；門先生到中國起了個新中國名，從此天下大變，洋人的『經營』成了『管理』，管你理不理，反正我就是要管你，誰叫你每個月薪水是我出，家是我養，要想活下去，就是照足我的規矩做事；所以男的頭髮不能長、不能翹；女的身材不能胖、化妝不能太漂亮... 總而言之一句話：叫我老大！
上個月這家公司又出了一件轟動武林的大事，當然，照舊被說是『意外』！而且調查過程中還真發現很有可能是因為牽扯進其他公司的錯誤、而直接或間接導致這次『意外』；這下可是讓公司樂不可支啊：都是他都是他，都嘜是他害我的！我無辜啊，而且大家都能全身而退，看我處理的多讚！
你娘勒，全世界有這麼多公司用這麼多同樣的機具進行這麼頻繁而同樣的商業行為，怎麼人家都不出事，偏偏你就意外滿天飛？是你長的特別美、老天爺嫉妒你？還是名字取的不夠愛台灣、八字太輕？難怪人家要諷刺公司大張旗鼓吹捧英雄的狗屁記者會：大概這回沒死人，所以特別讓人感到喜出望外！
我知道一定有人會很不服氣的說：講都會講，那不然你來當老闆？
我的答案是：好啊！讓我來！
領了薪水卻無能解決問題，任何一家公司行號都知道要設定停損點，一旦越線，該換的就要換，該走的就要走，該回家吃老米飯的就別霸著位子死皮賴臉又臭又黏；反正最爛也就不過如此，我來接手有何可懼？
沒錯，等我當上這家公司的老闆，第一件是就是檢查所有員工的內褲是不是穿白色的，凡是其他顏色或是有班點污漬的一律先記警告兩支；要是又穿其他顏色又有斑點污漬的，好傢伙，大過一支還要每天中午來董事長室外面罰站！
這樣，公司應該會很賺錢吧？
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